วิธีทำให้เรซูเม่ของคุณผ่านระบบ ATS Applicant Tracking System

หลายบริษัทใช้ระบบ ATS ในการคัดกรองเรซูเม่ก่อนถึงมือ HR หากเรซูเม่ของคุณไม่ผ่าน ATS อาจพลาดโอกาสสัมภาษณ์ได้! นี่คือวิธีเพิ่มโอกาสให้เรซูเม่ของคุณ


1. ใช้รูปแบบที่เป็นมิตรกับ ATS


บันทึกเป็น PDF หรือ DOCX ตามที่บริษัทกำหนด


หลีกเลี่ยง ตาราง, กราฟิก, ไอคอน หรือภาพ เพราะ ATS อ่านไม่ออก


ใช้ฟอนต์มาตรฐาน เช่น Arial, Calibri, หรือ Times New Roman


2. ใช้คีย์เวิร์ดที่เกี่ยวข้อง


ศึกษาคำสำคัญจากประกาศงาน และใช้ในเรซูเม่


ใส่ทักษะที่ตรงกับตำแหน่ง เช่น "Project Management," "SEO"


3. โครงสร้างเรซูเม่ที่อ่านง่าย


ข้อมูลติดต่อ: ชื่อ, เบอร์โทร, อีเมล, LinkedIn (ถ้ามี)


Professional Summary: สรุปจุดเด่นของคุณใน 2-3 บรรทัด


ประสบการณ์ทำงาน: ระบุตำแหน่ง, บริษัท, ปีที่ทำงาน, และผลงานเป็น Bullet Points


ทักษะสำคัญ: รวมทักษะที่เกี่ยวข้องกับงาน


การศึกษา: ระบุชื่อมหาวิทยาลัย, สาขา, และปีที่จบ


4. หลีกเลี่ยงข้อผิดพลาดที่พบบ่อย


ไม่ใช้ Header และ Footer เพราะบาง ATS อ่านไม่ได้


ใช้ Bullet Points เพื่อให้อ่านง่ายและเน้นจุดสำคัญ


ตรวจสอบคำผิด และรูปแบบก่อนส่ง